今天中超裁判安排出炉_今晚中超裁判安排

1.今天中超长春亚泰和石家庄永昌比赛的主裁判是谁

2.中超联赛裁判年薪多少钱？是如何选拔的？

提问者说“三无裁判”横行中超，绝对是一派胡言！如果笔者没有猜错的话，提问者喜欢的中超球队，肯定会遭到了主裁判的判罚引起了他的不满而已。放眼整个中超联赛，也只有河南的“好外甥”傅明，敢正大光明地吹罚偏向河南建业，其他吹罚中超的裁判，最起码水平还是可以的。

为了提高中国足球裁判的水平和能力，中国足协在赛季之初推行了职业裁判制度，还专门引进了吹罚过世界杯和决赛的两名欧洲明哨，分别是克拉滕伯格和马日奇。从这两名外籍裁判的吹罚水平而言，确实体现了他们的水平之高。

再加上，中超联赛的每场比赛都引进了VAR技术，一旦比赛当中出现了重大的争议判罚，或者是当值主裁判漏掉了恶性犯规或者点球判罚，助理裁判都会通过耳机向主裁判进行提醒。绝大部分的情况下，当值主裁判都会到场边进行回放，而转播镜头也会对一些争议判罚或者错漏判进行回放。

除了河南“好外甥”傅明之外，即便是水平没有外籍裁判高的中国籍裁判，也不会出现重大的错漏判罚。而提问者一棍子把所有吹罚中超联赛裁判打死，这显然是不对的。中国足协也并没有不作为。其实，对于大部分球迷来说都是感性的，认为主裁判对自己喜欢的球队做出了不公正的判罚，这个是可以理解。

从目前来看，吹罚中超的裁判水平，有不少人都吹罚了亚冠和亚洲杯、以及世界杯亚预赛，得到了亚足联和国际足联的认可，而中国球迷的素质也应该随之提高才对。一旦主裁判做出了不利于自己喜欢中超球队的判罚，就开始喷裁判喷足协，这种非理智行为要不得，对于中国足球的进步也没有任何意义。

投资足球的血本无归，管理足球的业余胡为，裁判比赛的无德无能，场上踢球的能力不行，场下看球的漫天骂声。中国足球最大的价值，可能就只剩下为世界足坛添加笑料，为小品相声演员们贡献素材了。

在中国输球不是自己不努力，只怪坏境差，国产裁判都是对手关系户，换成外籍的吧，又说都是带着足协任务来的，没有VR吧，裁判都是黑瞎子，有VR了，带着放大镜一帧一帧的黑。对自己球队有利的都自动忽略看不见，不利的恨不得把VR放慢一百倍一毫米一毫米揪着不放看是否越位手球竖中指。

说句难听的，男足就是这样沦落的，一输球从不找自己原因总结，清一色的怪裁判，仿佛全亚洲人民都在和中国过不去，哪怕香港是自己人。没开踢，解说先说这裁判有多黑曾经在某年某月某日比赛给了我们谁谁红牌，某年某月某日在执法亚冠时判了我们点球。结果我们在全亚洲的针对下沦为了二流，也许是三流。

说句实话，裁判执法不犯错那是不可能的，即使有也是如此，每个人有每个人执法风格，和对规则的认识的不同，有点人会相对宽松有的人会严点，但你能说他每一场都是收钱带任务？放眼世界五大联赛都是这样。何必呢，给点宽容不行吗？错判了都是带任务？都是收钱了？

踏踏实实做好自己不是更好，日本能在亚洲称霸，我就没见他们去围攻过裁判，这次参加美洲杯都是年轻人，主力居然还有在校生，即使如此被智利打了4；0。人家也没怪裁判怪场地怪天气怪足协，认真总结后，第二场就平了更强大的乌拉圭，而且还是先进球领先下被逼平。

我想这就是为什么人家越来越强，我们越来越弱的吧，毕竟隔壁世青赛土伦杯都进了决赛了。而我们U23还得靠政策才踢得上球。

所以，要赢还是先努力做好自己，别老是怪这怪那的，这世界没有人整天没事做去针对你的喜欢球队，就如富力球员两分钟被换下，就去怪政策，怪教练，那对面王子鸣怎么就能踢上主力并且还进球了？王一开始不也是终场二分钟才上的场？

开玩笑的吧，虽然中超中确实存在着一定的争议判罚……

中国足球裁判管理是有一套完整的规章制度的。

基本都规则文件有国家 体育 总局颁布修订的 《 体育 竞赛裁判员管理办法》 和 《中国足球协会裁判管理办法（试行）》 ，有兴趣可以找来看下。

当然我们讲国情。中超联赛虽然在总体设计的时候是借鉴成熟的欧洲、日本等国家联赛体系设计的，但是还是和那些成熟的联赛有些差别的。

中超裁判员都是由中国足协赛技术部下属的裁判办公室进行二级管理，负责联赛裁判员的培训、考核、选派、评估等工作，裁判员违纪的调査和提出处理意见等也都由裁判办负责。

中国的足球裁判的技术等级分为国际级、国家级、国家一级、二级、，还有一个荣誉裁判员特殊情况。

从裁判职责来 说，国家级裁判员进入中乙联赛裁判序列以前，裁判职责分工不明显，基本上既做裁判员，也做助理裁判员和第四官员；

进入中乙联赛序列后，中国足协裁委会根据裁判员的体能、性格、执法特点、外语能力等分化成裁判员和助理裁判员。

从中甲联赛开始，裁判员的职责分工就很明确了，基本上确定谁是裁判员谁是助理裁判或者专职第四官员。

北京 体育 大学硕士王巍在 《中国足球职业联赛裁判员队伍现存问题及其应对策略》 一文中做出过分析，在我国一名裁判员从开始做基层裁判到成为中超裁判员平均要用15年，执法场次大概为350场。可以看出能够在中超担任裁判的绝对不是碌碌之辈。

另外，中超联赛裁判员也会有很多专业培训，每年集中培训总结大概5-6次。

赛季前培训除了体能测试外，最重要的方面就是统一判罚尺度，学习了解国际足联足球竞赛规则的最新条款；

赛季中总结一般在联赛进行到一半左右进行，针对联赛中出现比较多的判罚问题进行有目的的总结，以便更好地为下半赛季服务；

国际足联／亚足联培训班一般在下半年举行，邀请国际足联／亚足联裁判讲师介绍足球竞赛规则的最新精神结合先进的裁判培训方法进行实践训练；

赛季后总结一般是在联赛结束后进行，主要是针对赛季中判罚情况的得与失进行总结。

另外，中国足协从2018赛季开始聘请高水平外籍裁判，还正在 探索 中超联赛裁判“职业化”之路，2019年聘请包括国内外优秀裁判员成为中超职业裁判。

这都是良好的开始。

无可说，因为因为中国的裁判就是个笑话，傅明只辈在，中国足球就没有希望！且行且珍惜吧！足协就叫足协吧！他代表了谁？

你认为的“三无”，却是足协眼中的红人，因为佢地一切行听指挥！

拿了钱心里有数眼神不好使。

中国足球从球员到教练到裁判再到足协都没有敬业精神，所以一直这么烂，还再花最多的钱，试问谁给他们这么故作非为的权利，答案就是腐败！中国任何领域都在反腐为什么就足球不反腐，这个问题令人费解！

谁说的三无？他们可是有后台有金钱有。。。。好吧，他们是优秀的两有裁判！

今天中超长春亚泰和石家庄永昌比赛的主裁判是谁

7月17日，2020赛季中超联赛第一阶段裁判名单出炉，主裁判一共33人，助理裁判26人。

33名主裁判中，有很多球迷所熟悉的，比如傅明、顾春含、王迪、王哲、赵治治等，他们将执法大连赛区；马宁、张雷、李海新、郭宝龙、沈寅豪等，他们执法苏州赛区。

中超联赛裁判年薪多少钱？是如何选拔的？

长春亚泰2比3石家庄永昌的裁判是顾春含。

长春亚泰昨晚2比3“冤死”石家庄，主裁判顾春含上半场第32分钟罚下杜震宇，并在亚泰0比2落后顽强扳平后，给了主队永昌一个“莫须有”的点球，导致“李家军”遭遇两连败，排名重回榜尾，一只脚几乎踏进中甲。

顾春含本场比赛其实并不是主裁判而是第四官员，但在赛前一个小时，原定的主裁周刚“突然病了”，顾春含才“临危受命”，并导演了这样一场比赛。

遭遇这样一场憋屈的失利，亚泰方面十分愤慨。据相关人士透露，长春亚泰俱乐部已经准备上诉至中国足协，“虽然结果不会更改，但我们必须要个说法。”

中超联赛用的裁判是兼职性质，裁判们也就谈不上年薪。这些绿茵场上的黑衣法官平常都有一份正式的工作，到了竞赛时依据中国足协裁判委员会的布置，停止详细竞赛场次的执法。

执法一场中超联赛的酬劳，主裁判6000元，助理裁判4000元。有些裁判为了增加收入，还主动请缨执法中甲联赛。中甲联赛的酬劳更低，主裁判2300，助理裁判1800。

一名主裁判级别的足球裁判员，一年可以执法的职业联赛场次有限。普通来说，他们每年在兼职裁判工作中，可以挣到10万元出头。这笔钱作为兼职收入看上去不算低，但在往常物价飞涨的年头，每年10万元额外收入能给家庭生活带来的改善也是有限，除了能让手头宽裕一些外，不能给生活带来质的改动。

2019年中国足协试水了职业裁判制度，马宁、傅明和张雷三位在国内颇具知名度的和新闻性的裁判遭到中国足协裁判委员会聘用，成为中国职业足球联赛中的第一批职业裁判。据信，他们的年薪在50万左右，再加上每年执法竞赛的津贴，总的年收入大约在70万左右。

这样的收入在中国能够妥妥地进入中产阶级行列，置信可以感动不少仍属兼职性质的裁判，让他们在足协进一步扩展职业裁判队伍时，下定决计辞去原来的铁饭碗，走职业裁判的道路。

另外，中国足协还延聘克拉滕伯格和马日奇两名外籍主裁判专职执法中超，此举一度带来惊动。

特别在是2016年完成足总杯、和决赛三连吹的克拉滕伯格，他被中国足协花了大代价从竞争对手沙特足协手中抢下，以400多万的年薪收罗门下，这是他执法英超时收入的5倍。足协引进高程度裁判的目的，一是为了树立执法标杆样本，协助进步外乡裁判执法程度；二是为了在关键场次的敏感竞赛中，启用外籍主裁判能够避嫌。

中国足球裁判来自各行各业，最主要的来源还是各大高校，体育类院校的教员或者综合性院校的体育教员。比方，金京元、沈寅豪、马宁、孙葆洁、陆俊等人就是综合性院校的体育教员；黑小虎、李海新、傅明等人就是体育类院校的教员。这些裁判组成了中国足球裁判界最大的学院派系，2020赛季鲁能论文风云，让中国球迷见识到这个派系的强鼎力量。

中国目前的足球裁判选拔制度还是充溢方案经济颜色，各级别裁判由各级足协引荐、选拔和考核，滞后于中国职业足球开展。其实，能够效仿英超联赛的路子，由专业的裁判员培训、考核公司担任这项工作，并对独立展开执法工作的裁判发薪，这样的公司与职业联盟之间属于劳务发包的性质。

足协能对裁判工作插手的水平自然就会降得十分低了。